年初以来，他拉皋镇持续深化流动党员管理，以组织聚心、数字聚能、产业聚焦，精准提升管理服务质效，有效解决了流动党员“情况掌握难、教育管理难、参与活动难”等问题。

　　精准排查，全面掌握动态。组织全镇各村对所辖党员开展系统排查摸底，台账化管理，建立流动党员动态信息库，及时更新流动党员基本情况、流出时间、流入地址、职业领域、联系方式、交纳党费等情况。坚持每个月对流动党员情况进行调度，及时更新台账动态，确保人员去向精准掌握。截至目前，全镇摸排统计外出时长6个月以上的流动党员已全部纳入流动党员动态管理台账。压实各村党组织责任，采取网格员入户走访、电话微信联系等方式，跟踪管理全镇流出党员48名，推动其向流入地党组织报到，指导符合条件的党员及时转接组织关系，同时主动了解预备党员外出期间的表现情况。截至目前，已助力10名预备党员顺利完成转正工作，同时，为年底即将转正的4名预备党员做好贴心服务，切实确保党员“流动不流失，离乡不离党”。

　　精准施策，提升服务水平。推动各村党组织建立与流动党员结对服务制度，组织各村两委班子成员与流动党员互相结对，鼓励老党员、退休人员参与结对，采取“1+1”或“1+N”挂钩联系，努力做好流动党员服务工作。利用互联网及“朝阳发布”“双塔发布”等新媒体，向流动党员推送上级重要会议精神及区委工作要求，确保其及时掌握上级党组织新思路、新举措，力争让每一名流动党员成为双塔区及他拉皋镇的宣传员。充分依托春节、端午节、国庆节等流动党员集中的返乡时间节点，通过电话联系、上门走访等方式，为返乡流动党员送上节日的暖心祝福，让流动党员感受到组织的关怀和支持。特别是针对高校毕业未就业的大中专学生群体，该镇主动为其办理组织关系转接手续，提供求职信息。年初以来，共帮助14名大中专学生办理了转接手续，先后4次发布求职信息。坚持从实际需求出发，精准开展农村实用技术培训，2023年以来，共组织农业技术、就业技能等专题培训20余次，培训过程中，34名流动党员的专业技能水平得到进一步提高。

　　产业带动，激发干劲活力。利用流动党员眼界宽、资源多、人脉广、圈子大等优势，深挖他拉皋镇蜜薯产业联合党委效能，共同促进产业发展，带动集体增收、村民致富。围绕蜜薯产业，鼓励在外流动党员积极推广家乡蜜薯，与山东济宁壹亩地瓜、河南小农丫等品牌合作，实行订单式种植销售，该镇玛莎丽、哈密、红瑶、板栗薯、西瓜红、紫薯等品种畅销国内，逐步形成“薯香天下”王杖子品牌。激发流动党员回报家乡热情，王杖子村引进培育产业项目3个，协调争取各类资金180余万元。加强乡土人才队伍建设，引导外出务工人员、退伍军人、高学历人才返乡投资兴业，培育农村实用人才和农民技术员10余人，选树农村党员致富带头人21人，带动208户农户稳定增收。

　　（崔海娟 王丽萍）

　　（责任编辑：刘治枞）