近年来，双塔区把做好做实干部因私出国（境）管理作为干部日常监督管理的重要内容，认真贯彻执行中央和省市委关于对国家工作人员因私出国（境）管理的有关规定，从加强登记备案管理、严格出国（境）审批、从严管理监督“三举措”入手，持续推动因私出国（境）管理工作提质增效。

　　加强登记备案管理，做到“应备尽备”。制发《党员干部因私出国（境）管理监督暂行办法（试行）》《关于进一步加强国家工作人员因私出国（境）工作管理意见》，明确登记备案人员范围，优化登记备案内容，建立健全出入境证件管理台账，对新提拔干部应纳入备案管理的及时登记备案，加强与市出入境管理部门沟通联动，信息共享。通过对比因私出国（境）登记备案人员情况统计表，定期开展备案人员信息排查清理工作，做到应备人员“全覆盖”。截至目前，双塔区科级干部出国（境）证件保管率达100%。

　　严格出国（境）审批，做到“应审尽审”。严格执行国家工作人员出国（境）有关规定，坚持“谁审批、谁把关、谁负责”原则，通过个人申请、单位初审、组织部门政审、开展行前教育强化审批流程。在职领导干部无特殊理由的，申请材料不齐全或填写不符合要求的，缺少本单位主要领导签字、组织部门审批意见的一律不予审批，涉及管理人、财、物，机要档案和在重要岗位的领导干部从严审批。2023年以来，共审批新申办出国（境）证件4本，审批出国（境）14人。

　　从严监督管理，做到“应处尽处”。日常工作中加强对因私出国（境）政策规定的宣传教育、解读和学习，引导本单位工作人员自觉遵守有关纪律要求。制发《关于开展因私出国（境）证件管理情况自检自查工作的通知》，加强因私出国（境）证件日常监督管理。区委组织部定期对出国（境）的时间和路径等情况从严审查，对违反规定私自延长出国（境）时间或改变路线的，本人要作出书面说明，情节较轻的给予批评教育或诫勉，较重的按照有关规定给予党纪政务处分。对因私出国（境）前不按规定报告的，回国后不按期上交出国（境）证件的，进行批评教育，情节严重的，依据有关规定进行严肃处理。

　　（王子玥 谢永峰 高雨浓）

　　（责任编辑：刘治枞）