近年来，双塔区以增强党性、提高素质、发挥作用为重点，系统构建“教育阵地、课程资源、作用发挥”三大体系，全面提升党员教育质效，推动广大党员锐意进取、积极作为，为区域振兴发展注入强劲红色动能。

　　构建“三级阵地”学习教育体系，筑牢教育培训根基

　　顺应时代发展趋势，构建全域覆盖、多点布局的立体教育网络。建立三级党校阵地。制定《2024-2026年双塔区党员教育培训工作实施方案》，全力整合市区两级党校、机关单位、退休干部党支部等优质资源，组建113人的党员教育师资库，以区委党校为轴心，逐级延伸设立13个乡镇（街道）分校、102个村（社区）党校，形成纵向贯通、横向联动的三级培训网络，实现教育阵地全覆盖。创新网络教学阵地。依托区级智慧党建云平台、“双塔发布”微信公众号等载体，用好基层党组织微信群，建立网络教学阵地，实现党员“指端学习”“碎片化学习”。例如，针对行动不便或有特殊需求的党员，提供“一对一”视频连线授课服务，实现党员教育不受时空限制，推动党员教育迈向云时代。拓展教育前沿阵地。整合各类阵地资源，利用区内党群服务中心、致富联合体等打造6个“村+社区+机关”党员教育实训基地。打造“赵尚志纪念馆+朝阳市博物馆”党性教育、“双塔区廉政教育基地”警示教育2条研学路线，通过沉浸式参观，让党员在了解历史文化、接受廉政教育、考察项目建设过程中，传承红色基因，筑牢思想根基，推动教育工作见行见效。截至目前，全区三级党校累计培训党员10800余人，覆盖率超过50%。

　　构建“多元供给”课程资源体系，深化教育培训内涵

　　立足新时代党员教育需求，打造多元化的课程供给体系。建立分类课程体系。组建由组织部门牵头、党校参与的课程研发专班，召开研讨会4次，针对不同群体党员，定制差异化课程内容，确保发挥实效。例如，对基层党员侧重乡村振兴、基层治理等实用理论，对机关党员强化政策解读、党性修养课程。截至目前，已累计培训乡村振兴致富能手200余人次，培训机关党员1000余人次。外引优质资源课程。借助双塔区“两基地两中心”，即科技创新成果转化基地、高层次人才引进培育基地、辽宁省技术转移示范机构双塔中心和东北大学冶金技术创新转化中心，引进博士后23名、专家团队22个。通过邀请专家学者、高校人才来双塔授课，引入前沿创新理论和发展成果，释放发展动能。建立特色品牌课程。在注重实效上下功夫，探索建立党员教育培训课程数据库，重点收录各级权威媒体平台、专家学者、领导干部优秀党课课件，储备针对性、实用性、可操作性强的特色课程和教学案例。同时，在“双塔发布”微信公众号开设“红色引擎”专栏，聚焦全区在党建引领经济建设、社会发展等各领域的发展成果，以及基层一线涌现的先进人物，将身边人、身边事转化为生动党课，已发稿12期，累计线上转发学习千余人次。

　　构建“多维联动”作用发挥体系，强化教育培训效能

　　聚焦党员作用发挥，建立教育成果转化机制。实施分级精准培训。区委党校承担农村致富带头人等重点群体示范培训，乡（镇）街道分校负责属地党员集中培训，村（社区）党校采取“集中+网络”方式兜底，确保党员教育工作覆盖全区2.19万名党员。搭建实践服务平台。机关领域设立95个“党员先锋岗”，开展“为党旗增光彩，为决战做贡献”主题活动；城市社区开展在职党员进社区活动，累计服务群众4500余人次，解决民生问题176个；农村地区建立党员致富责任区180个，组建合作社30个，服务覆盖49个行政村，推动党员教育成果转化为发展实效。激活“银发”党员力量。双塔区域内老党员群体庞大，为促进老党员发挥余热，各级党组织积极组建“桑榆芳庭”党员志愿服务队，累计组织离退休党员开展上门送学1431次，在党建宣传、政策解读、纠纷调解、“传帮带”新党员等方面发挥了重要作用。

　　（杨光 韩波）

　　（责任编辑：刘治枞）